第一卷 第二百八十五章 信任 文 / 皇家爬蟲
第二百八十五章信任
果然，功夫不負有心人，崔大偉在這天打到第38個電話時，一個縣城的電信科長和他熱烈探討了半個小時後，終於對他說：「崔經理，你說的很有意思，能盡快過來談談嗎？」
部裡出台的新政策，為飛揚的《百夫長行動》，設定了最後時限。飛揚接連幾天召開高層技術會議，重新排定自己的時間表。武銳鋒更加緊迫地催趕著研發進度，爭取盡早完成軟硬件調試。他全天候蹲在公司，督導手下的那些團隊加班加點。
張寧軍後來又來過幾次電話，但武銳鋒心裡怎麼也放不下和自己並肩作戰的弟兄們，去天賽的事就慢慢擱下了。
這些天來，武銳鋒發現作戰一向勇猛的坦克團隊，有越來越嚴重的延誤，這支突擊團隊負責主控板的軟件編製，這是萬門程控的核心部分，誰也不敢掉以輕心。這天晚上，武銳鋒將譚克召來，略帶責備地詢問進度，譚克一臉無辜地說：「頭，我那裡搞彙編的人手，實在太不足了，倒是搞c語言的人閒著。我看，不如乾脆用c語言編寫主控板軟件。」
譚克的話，讓武銳鋒心裡「砰」然一動：張寧軍也說過，天賽的主控板就是用c語言的，我們是否可以試試呢？
他馬上將溫亞傑也叫來商量此事，但溫亞傑卻很謹慎：「用c語言，快是快些，但用起來沒有把握。」
武銳鋒帶著神秘的微笑，低聲透露道：「據可靠消息，天賽的主控板，就是用c語言編的。」
譚克一聽這話，立即積極響應：「那還有什麼好說的，我們也用c語言吧，這樣進度一定能趕上來！」
「頭，」溫亞傑一看形勢傾向於c語言，馬上提醒：「用彙編語言，是高層技術會議上定下來的，最好不要輕易改變，不然出了事，誰來負責呢？」
溫亞傑的話，使武銳鋒猶豫了，他想了想，最後安慰譚克道：「你再堅持一下，我盡快讓公司招些彙編高手，補充到你的團隊。」
兩個星期以後，崔大偉志得意滿地回到公司，他帶回一份60萬的合同和客戶的30預付款，還有一張萬門程控的試用協議。
當他將承兌匯票交到財務部時，財務部的幾個姑娘照例起哄著，要他中午請客。崔大偉心裡想著馬上到手的十萬期權，心情像姑娘們的笑聲那麼爽朗，一迭聲地答應：「行行，沒問題，吃什麼你們先商量好，我等下來請你們。」崔大偉帶著意猶未盡的笑臉，剛走出財務部，迎面就碰到黑著臉的江濤。
「大偉，這些天一直沒看到你，試點的事，怎麼樣了？」
「試點？」崔大偉飛快眨動著眼睛，笑得更燦爛了：「啊，那事已經搞掂了，我這就把協議給您。」
「真的？你小子不早點告訴我，是怕我覺得這事太容易吧？！」江濤一拍他的肩膀。
崔大偉「嘿嘿」笑著，沒有接話。
江濤在辦公室裡欣喜地讀著試用協議，高興之餘，他心裡確實有點後悔：早知簽試用協議如此輕而易舉，是不應該為崔大偉開出十萬期權。也許，給個四五萬比較合適。
崔大偉很善於將心比心地揣摩別人的心思，他察覺到江濤的心緒，在一旁滔滔不絕地表功：自己如何克服萬難，才終於拿下這份協議。
看完協議，江濤微笑著打斷崔大偉的嘮叨：「不錯，這是首功一件，辛苦了！」
「那江總，期權呢？」崔大偉唯恐江濤節外生枝，又提出一些很難達到的附加條件，趕緊趁熱打鐵，讓他落實十萬期權。
「好，我就安排財務部給你辦。」江濤看著崔大偉離去，心裡感歎道：狼啊，到底是狼，一捕到獵物，就馬上想把肉吞進肚子裡。不過，能打到獵物的狼，總是好的。現在試點搞掂，得利用這個機會，給武銳鋒再燒把火，這些天他的進展可有點慢。
他隨手拿起電話，請武銳鋒來辦公室，滿臉綻放著笑容，將試用協議遞給他：「小武啊，來，你看看，大偉已經把試用點都找好了。咱們現在，可就等米下鍋了。」
武銳鋒坐在沙發上，以技術人員特有的仔細，認真研讀完試用協議，鄭重其事地說：「江總，我覺得這個試點不太合適。」
「是嗎？為什麼？」
「您看，這個試點是個小縣城，萬門程控裝在那裡，要放出一萬門電話，得等到猴年馬月呢？試點試點，是要盡量把問題試出來，必須建在地級以上的城市。」「哎呀，糟糕，」江濤用力拍了拍腦袋：「這事得怪我沒經驗，我得趕緊找崔大偉商量一下，你先去忙吧。」
崔大偉正在財務部和眾多女孩聊得熱火朝天，接到江濤的電話，立即對姑娘們說：「哈哈，老闆有請，肯定是好事，得，我先去應付一下，馬上回來去吃飯。」當他一進江濤的辦公室，興沖沖地問道：「江總，那十萬期權的憑證辦好了，您真是雷厲風行啊！」
面對他滿臉的興奮，江濤卻有些為難，他有些猶豫地說道：「大偉呀，這試點的事，可能還有些問題，你別急，我說話總是算數的。」
崔大偉一聽，就感覺他的十萬期權，恐怕要像煮熟的鴨子飛上天，馬上急著嗓門追問道：「什麼問題？咱們不是說得好好的？那試用協議，不也是訂得規規矩矩的嘛？」
江濤清了清嗓子，盡量婉轉地說：「從技術角度上來講，試點最好建在地級以上的城市。」
「誰說的？您以前可沒這樣說過？是有人看我拿這十萬期權，眼紅了對吧？！」崔大偉心裡馬上鎖定了反擊對象，憤憤不平地嚷道：「地級以上的城市，說得輕巧，讓他去簽一個給我看看！」
「大偉，話也不能這麼講，負責技術的人，從他們的角度出發，也是合情合理的。」
「哼，」崔大偉急火攻心，不假思索地大吼起來：「他跟天賽打得火熱，根本搞不出萬門程控，現在倒來挑我的毛病，我……」
「什麼？你這話什麼意思？誰跟天賽打得火熱？」江濤大喝一聲，只見他雙眉緊皺，猶如一尊怒火金剛，這聲斷喝使崔大偉馬上意識到，自己口不擇言，說漏了嘴。他恨不得抽自己兩個耳光。停了一會，江濤從狂暴的憤怒中警醒過來，用低沉得可怕的聲音，一字一頓地問道：「崔大偉，你今天跟我講清楚，武銳鋒和天賽打得火熱，是什麼意思？！」崔大偉漲紅著臉，尷尬地猶豫著，一時不知該如何接著說，江濤的巨喝又響起來：「你的證據呢？！啊，沒證據，怎麼能這樣亂我軍心？！」
崔大偉一看，知道再也無法隱瞞，只得將他看到武銳鋒和張寧軍私下約會，相談甚歡的一幕，原原本本地說了出來。「你真的看見？為什麼……你為什麼不早點告訴我？」江濤感到自己的背心，被人深深捅了一刀，他頹然斜倚在大班椅上，過了半晌才緩緩地問。
「我是擔心您受不了。而且，您也未必相信我的話。」
「我真是……真是不敢相信啊。」江濤的臉鐵青著，手掌一會兒張開，一會兒握拳，有些無措抓抓頭發問道：「那……你後來……問過他這事嗎？」
「我哪敢問他？！我怕一問，他馬上翻毛走人，到時你又責備我！」崔大偉的話飽含委屈，卻也入情入理。
「唉……」江濤長長歎了口氣，覺得整個天彷彿都塌了下來，他像剛被確診患了絕症的病人那樣，無法接受這突如其來的打擊。他有氣無力地說：「好吧，試點……你還是抓緊，遇到困難可以找我。武銳鋒的事……不要和任何人說，包括他本人，我考慮一下怎麼處理。」
崔大偉還想張口問，但看到江濤疲憊地閉上眼睛，就知趣地關上門出來。看著崔大偉關門出去後，江濤才讓他心裡巨大的波瀾爆發出來，他在辦公室裡像一頭困獸般，來回迅速地踱步，右手緊緊地握成拳頭，不斷擊打著自己的左手，他分不清自己現在的感覺，到底是激憤？是失望？是被人出賣的痛苦？還是慘痛的悲哀？
他怎麼能這樣？他怎麼能這樣呢？這到底是個什麼樣的人啊？是天賽派來的臥底？是見錢眼開的小人？我怎麼就看不透他呢？我這麼依靠他，是不是犯了個致命的錯誤呢？江濤是個性情中人，他不太願意控制自己的強烈情緒，尤其是現在，他像熱鍋中的螞蟻那般，焦慮焚心：崔大偉的話能相信嗎？但看這樣子，他也不是要成心說武銳鋒的壞話。他們兩個部門沒有競爭性，如果不是今天自己這麼一激，崔大偉肯定會把這件事瞞得緊緊的。
巨大的壓力，像一團骯髒的棉花，死死地堵在他的心頭，讓他憋悶得極其難受。他對人性的美好，產生了深深的懷疑。唉，現在的人，怎麼都這樣啊？不行，我得找他好好談談！
江濤急步衝到電話旁，一把抓起了電話，他的眼前霎時出現了，武銳鋒明快幹練的臉龐：我該怎麼跟他談呢？!僅存的一點理智，在江濤的心裡發出了疑問，他遲疑著，沒有按下武銳鋒的分機號碼。放下電話，他開始不斷用正面的想法，來寬慰自己：也許，他們只是在談談而已，談談有什麼不可以呢？小武還是不會走的，他那麼個慷慨激昂的人，怎麼好意思在沒做出成績時，就來向我辭行呢？！對，如果他來向我辭行，我就問他：你當初說的那些漂亮話呢？你的那些誓言和承諾呢？你總得對自己有個交代吧。
但是，江濤這樣想想，又覺得這理由太空虛，讓他一點也心裡沒底：不行，我還是得找他核實一下，如果他有這個苗頭，我得趁早說服他，有什麼條件，可以當面提嘛，我又不是吝嗇的人。
等到他要向研發部走去時，江濤又遲疑不決了：難道，我真的要向他親自核實這事，讓他當面解釋清楚嗎？當然，按我以前的習慣做法，我一定會那樣做。但眼前的事，我能按習慣做法來處理嗎？話一說出口，可就沒法收回了！像他那麼心高氣傲的人，這麼一談，不明擺著，是逼他走人嗎？他一走，百夫長行動，由誰領頭呢？！
投鼠忌器啊！
當天晚上，武銳鋒來找江濤商量招聘彙編高手時，江濤還沒有從激憤失落的情緒中，完全恢復過來。他心不在焉地聽完武銳鋒的匯報，嚴肅地盯視著武銳鋒。
自從上了萬門程控，江濤的心裡就像壓著千斤重擔，他的臉常常是緊繃的，連平時難得的笑容，都消失在急迫的話語中。此刻，他盯視的目光，更像尖刀一樣，想把武銳鋒剖開，看看那裡面，到底安的是顆什麼樣的心。
武銳鋒在這種盯視下，有些手足無措，他把手指按在茶几上，眼睛盡量不去看江濤眉心的那顆黑痣，沉默片刻，他謹慎地提醒道：「江總，我的意思是，再招十幾個精通彙編的人，這樣完成主控板的軟件進度更快些。」
這話讓江濤從自己的思緒中脫出來，他雙手交叉握著，眼睛不看武銳鋒，往日積聚多時的不滿噴薄而出：「武銳鋒，你看看自己的研發部，很多人上班不好好上，不是聽音樂，就是在睡覺。哼，你要是把那些人的力量調動起來，不要說10個人，30個人的力量也能夠擠出來。」
武銳鋒有些納悶，江總的火發得莫名其妙。在萬門程控研發進入衝刺階段以後，有些速度快的團隊已經超前完成了工作計劃。為讓他們以往高強度的工作帶來的身心疲憊得到休息，武銳鋒請示江濤後實行了彈性工作時間，也就是在本隊工作基本完成的情況下，可以適當輪休。當時，江濤還表揚了他為員工著想。今天他怎麼拿這個來說事呢？算了，看來再說多了，他也不會同意，我還是回去自己想辦法吧。
武銳鋒抬眼一看，江濤滿臉盛怒，知道事情肯定沒戲，就黯然起身，朝門外走去：「行，江總，就按您說的去試試吧。」
江濤死死地盯著武銳鋒的背影，差點忍不住要把他追回來，質問有關天賽的事。他好不容易按捺住自己，等武銳鋒走後，把頭垂在辦公桌上，心裡深深歎了口氣：真看不出，這傢伙到底是個什麼角色？！
武銳鋒忍氣吞聲地回到自己的辦公室，正碰到溫亞傑來商量招人的事。這事他們支援團隊最急，每天都有多如牛毛的問題等著他去處理，壓得他喘不過氣來。武銳鋒也沒好氣發著火：「算了，人不要招了，老闆不同意。」
「怎麼會這樣呢？十幾個人而已嘛！」溫亞傑驚愕地說：「到底是他幹事，還是我們幹事？！」
「不讓招就不招，囉嗦什麼，還怕累死你呀？」武銳鋒真的動了肝火。
「那現在，坦克那兒該怎麼辦？」溫亞傑情緒低沉，鬱鬱寡歡地問道。與其說他是要討個主意，不如說只是被動地反應了一下，因為坦克還在他那兒坐等消息呢。
「這樣吧，」武銳鋒果斷地說：「把你的支援團隊所有懂彙編的人，都調去補充坦克團隊。」
「那我一下子少了8個熟手，我們根本沒法頂住那些劈頭蓋腦砸過來的問題。」溫亞傑像一個溺水者，本來還指望能從武銳鋒這拉到根樹枝，但現在連手裡僅有的幾塊木板，也要被全部抽走，他感到自己馬上要淹沒在問題的海洋中了。「頂不住，也得頂！實在頂不住了，你把問題拋開一下。」
「我可沒那本事，我拋不開。」雖然這麼說，離開了武銳鋒的辦公室，溫亞傑還是讓他手下的8名彙編高手移交工作，轉到坦克團隊。
江濤朝武銳鋒發了一通無名之火後，情緒稍稍平息。他覺得必須嚴防重蹈馬總工的覆轍，這可是萬門程控研發至為關鍵的時刻。這天深夜，他又去研發部轉了轉，當他仔細地遠遠打量著武銳鋒時，發現他正和手下的領隊們專注而投入地討論問題，感覺不到任何異樣。
他通過側面瞭解，得知武銳鋒已對彙編人員做了安排後，心裡掠過一絲寬慰：他到底還是在堅守他的職責，這到底是個什麼樣的人呢？
和一般喜歡獨斷的人不同，江濤非常善於反思，他心裡稍一平靜，理性就又回來了。他回憶起武銳鋒在百夫長行動論證會上講過的話：「信任和忠誠都是相互的！」
這話講得多好啊，他要對得起我這麼信任他才對啊。但自己現在聽崔大偉這麼一說就懷疑他，是不是對他太不夠信任呢？看著武銳鋒忙碌的身影，江濤咬牙打定了主意：忍住，無論如何自己先忍住。把這件事情先擱置起來，靜觀事態發展，是最好的態度。如果此後武銳鋒再沒有動作，這件事要被永久塵封，不被提起，老闆可以允許員工有一次精神出軌的機會。
當崔大偉簽訂了試用協議，一門心思準備拿期權時，沒想到被江濤否決，他理所當然地非常憤怒，但這憤怒的情緒，主要是表演給江濤看的。本來他還想向江濤重提尋找試點的條件，但看到他為武銳鋒的事飽受煎熬，終於不忍火上澆油。
離開江濤的辦公室，他只懊惱了十分鐘，就恢復到進攻狀態。挫折，對崔大偉來說是件常事。各種各樣的挫折，崔大偉經歷得多了，內心早有強大的免疫力。他最關心的不是挫折本身，或挫折的來源，而是如何從挫折中，盡量搾取油水。對江濤表現的憤怒和抱怨，就是為了搾取油水。懊惱是需要消耗資源的，一旦油水搾到手，崔大偉就停止了懊惱，馬上轉入行動：不就找一地級市嗎？秦河十幾個地級市，就不信找不出一個來。不過，這回崔大偉多長了個心眼，在真正動手找地級市之前，他再次找個江濤心情好的時機，提出了自己的條件：「江總，地級市不容易找啊，成本可能會超高呢！」
「大偉，你就大膽去找吧，成本的事我們好商量。」江濤已經被武銳鋒的問題搞得心神不安，對崔大偉的要求回答得很含糊。
「您再沒其他條件了？！」
江濤板上釘釘地告訴他：這是最後的條件，再不更改！
崔大偉想了想，還是相信了，沒有要江濤白紙黑字地寫下來，他覺得那有點過分。
有了上次找試點的經驗，崔大偉這次效率很高。兩天之內，他已經找了七八個地級市的電信處長，和他們在電話裡親密接觸的結果，崔大偉終於搞清楚了一件事：萬門程控的試用非同小可，必須由省級電信局決定。媽的，武銳鋒這小子，出的什麼好主意，現在皮球踢到了省電信局，難度係數可就翻番了。
既然崔大偉是一條狼，他可不是吃素的。當他弄清楚這中間的關節後，馬上殺個回馬槍，找到江濤，婉轉而有力地將了老闆一軍：「江總，原來找試點，和下面的電信局『溝通』就ok了，但現在要找地級市，非得經過省局批准才行，這難度可增加不少！您說，還繼續找嗎？」
江濤經歷過太多這樣的討價還價，聽了崔大偉前半句話，就知道這條狼肚子裡打的什麼主意。他也操起以前慣常使用的招數：給他稍稍加一點刺激，讓崔大偉有個盼頭：「大偉啊，這事，咱們都是大姑娘坐轎頭一回。你說的這些情況，公司都會酌情考慮，但務必要盡快把試點拿下來。」
崔大偉覺得很奇怪，那些和自己合作成功，自己從他們身上掙到過錢的人，反倒沒特別印象了。而那些欠自己人情的人，反倒記得很清楚。人哪，總是對得到的東西不重視，對失去的卻耿耿於懷。
幾天後的上午，陽光透過條狀窗簾，透進武銳鋒的辦公室。他穿著長褲和長袖t恤，躺在辦公桌下的床墊上，睡得正香。由於昨晚又忙到三點多，現在雖然天光大亮，他還是沉在夢鄉之中。
忽然外面的大開間裡響起了一陣吵鬧和喧嘩聲，打破了研發部的寧靜。武銳鋒被這喧嘩吵醒，他翻了個身想繼續入睡，但外面的喧嘩聲越來越響，他不得不坐起來用手揉了揉眼睛，準備出去看看。正在這時，譚克猛地衝進來：「頭，出事了，老溫出事了！」
武銳鋒急忙跟著譚克衝到大開間，只見一群工程師聚集在溫亞傑的座位附近，兩個身強力壯的小伙子緊緊地把溫亞傑箍在椅子上。溫亞傑異常狂躁地拚命掙扎，不時發出瘆人的怪笑，嘴裡不停地喊著：「問題，問題，我要搞掂你。」在他的腳下，問題報告單雪片似的撒了一地，一台電腦顯示器摔碎在地上，而他的床墊卻胡亂攤在辦公桌上。武銳鋒趕忙衝上前去：「老溫，冷靜點，不要激動。」溫亞傑像不認識他似的繼續狂叫著：「放開我，我要搞掂它，不要攔著我。」
大家從沒見過這種陣勢，一時不知道如何是好。此時戴明倫聽到消息趕了過來，看了一下溫亞傑，忙叫道：「快，打120，叫救護車火速來！」
不到一刻鐘，聯合醫院的急救車就趕來了，幾個搶救醫生小跑著趕到現場一看，二話沒說就給溫亞傑注射了鎮靜劑。兩個高大小伙抬著擔架，將溫亞傑送上救護車，前往康寧醫院，武銳鋒在離開時，下意識地回頭朝研發部的大開間看了一眼，只見所有的工程師都滿眼驚悸，三五成群聚在一起，議論紛紛。
崔大偉在江濤那裡爭取到政策，一陣興高采烈之後，才發現要賺這點好處，頗為不易。最關鍵的是，他根本找不到接近秦河電信局的路線。這麼大件事，我總不能像個推銷員那樣，直接上門去兜售吧，那樣的話，誰信你啊？
這天下午，他一個人貓在銷售部，和往常一樣，打開自己的通訊錄，一頁一頁地翻著，想找出點關係。通訊錄上那些人名，在他的腦海裡，立刻變成了栩栩如生的大活人。這些人的性格好惡，和自己交往的經歷，他們所擁有的社會關係，都像數據庫一樣，一一在崔大偉的腦海裡浮現出來，崔大偉和他們有過成功的合作，也有不如意的時候。
看著那些名字，崔大偉覺得很奇怪，那些和自己合作成功，自己從他們身上掙到過錢的人，反倒沒特別印象了。而那些欠自己人情的人，反倒記得很清楚。人哪，總是對得到的東西不重視，對失去的卻耿耿於懷。正當他這麼感歎著，忽然一個熟悉的地名躍入眼簾：祁州。
自己在祁州投入了那麼多金錢和精力，最後被天賽打得一敗塗地。我總想把投在祁州的錢收一些回來，但一直沒什麼生意好做。崔大偉依稀回憶起，在他離開祁州時，自己公過關的那個老李，似乎說過他有個親戚在秦河電信局任職，今後有生意可以合夥做。也不知道，這老兄是真有厲害的關係？還是為了敷衍自己？不管怎樣，先打個電話吧。
過了半年多，祁州的老李在接到崔大偉的電話時，早已將他忘了個乾淨，經過崔大偉的再三提醒，這老李才想起：那個給他送過禮品，請他吃過很多次飯，最後從自己手裡一分錢訂單也沒得到的崔大偉。
老李倒有秦河人的血性，他很高興能還崔大偉這個人情：「我那個親戚？就是秦河電信局的錢局長啊，我先打電話給他，你再自己去找他，要得啵？」這當然要得！崔大偉高興地打了個響指，公司早已把他在祁州的花費補給他了，現在老李能重新派上用場，他感到自己可以意外地賺上一筆。
武銳鋒和幾名同事陪溫亞傑到了康寧醫院後，溫亞傑被馬上帶進急診室，武銳鋒等人在大廳的椅子上，坐立不安地等了一個多小時，一名中年女醫生匆匆走出來：「誰是溫亞傑的家屬？他得了應急性抑鬱症，得馬上住院。」
「抑鬱症？大夫，他發病的時候很狂躁，把電腦都砸了，怎麼會是抑鬱症呢？」武銳鋒不解地問道。在他印象中，抑鬱症的表現是鬱鬱寡歡、少言寡語，絕不像溫亞傑的表現。
「沒錯，這還算好的，有人發作起來，殺人或者『自殺』，那才是真的狂躁呢。」醫生急匆匆地回答道。
「他這病是怎麼得的？」武銳鋒邊跟著醫生辦手續，邊關切地問道。
「工作壓力太大，或者個人受到打擊，都可能犯病，他平時是不是經常失眠，覺得自己孤立無援？」
「對，失眠有一陣子了，他主要負責解決問題，別人有什麼解決不了的，都報到他那裡。」
「難怪心理壓力這麼大，這些問題堆在他那裡，他如果解決不了，自然會產生強烈的心理挫折。」
武銳鋒聽明白了，溫亞傑的病源自他工作安排的問題：支援團隊是整個研發的核心所在，其他24支團隊之所以能一股勁地猛衝猛打，就因為有支援團隊在給他們做後盾。但從溫亞傑的遭遇來看，支援團隊尤其是領隊的壓力難以想像。看來，研發部的工作機制非調整不可，否則支援團隊的存在難以為繼，後果不堪設想。武銳鋒隨著醫生將溫亞傑送到住院部，找到床位安頓好，最後問了一句，醫生這種病能根治嗎，女醫生看著這個文質彬彬的小伙子，耐心地答道，抑鬱病控制得不好很容易復發，應該讓他離開目前的工作休養一段時間。
武銳鋒安排好陪護的同事，匆匆趕回巧克力大樓，他忘不了那些工程師們驚悸的神情。果然在研發部裡，不僅支援團隊群龍無首，一盤散沙，其他各團隊受到這件事的影響，也士氣低落，心有餘悸。工程師們大都精疲力竭，個個擔心自己步溫亞傑的後塵。
武銳鋒馬上將剩下的領隊召集起來，向他們如實通報了溫亞傑的病情，看著大家焦慮的目光，他歉疚地說：「老溫的事，主要是我沒把工作安排好，支援團隊的任務都壓在他一個人的肩膀上，這很不合理。我打算將支援團隊的工作，分為三個部分：收集問題、問題分類、為問題調配資源。每個部分指定一個人去負責，他們各管住自己那一段，就不會承擔太大的壓力了。你們各位，對自己目前的工作，還有什麼疑慮嗎？」
他的話音剛落，譚克馬上舉手問道：「頭，我們整個團隊的彙編人員不夠，老溫就是被這個問題壓垮的，這事你打算如何解決？」
在從醫院回來的路上，武銳鋒也一直思考著這個問題，此刻聽譚克一問，咬咬牙回答道：「我們不是有大量的c語言工程師嗎？我決定用c編寫主控板軟件。」「太好了，這樣一定能趕得上進度。」譚克激昂的話語，帶動了會議室沉悶的氣氛，領隊們開始七嘴八舌地談論起自己的問題，壓在武銳鋒心頭的陰霾，終於稍稍去掉了幾分。
當江濤接到戴明倫有關溫亞傑出事的電話時，他正和王連富在招商銀行辦理貸款事宜。百夫長行動所需的資金越來越大，小交換機的利潤早已遠遠跟不上需求，雖然王連富全力籌資，但江濤也不得不陪著去說明資金用途，應酬相關部門。
下午江濤回到研發部時，武銳鋒已經召集領隊們開過會，一切都按部就班地運行著。江濤把武銳鋒找來，簡單地詢問了一下，認為他處置得當，就沒有多說什麼。
看來，他還沒有放棄自己的責任，這很好，但隱患總還是存在的。在江濤的眼裡，公司的老闆和員工是一種合作的博弈關係，尤其在高科技企業，公司的價值，在很大程度上都取決於員工的知識和創造性，這使得博弈的天平常常向員工傾斜。他相信在發生了溫亞傑事件後，天賽的挖角力度一定會大大加強，如果自己不採取有力的措施，那百夫長行動將大受影響。
江濤回到辦公室，將戴明倫找來：「老戴，看來研發部的壓力確實太大了，武銳鋒搞的進度比賽，使各個團隊你追我趕，短期衝刺還可以，但長期這麼撐下來，人都用壞了，所以我臨時決定，每天加班不能超過三個小時。我就怕，天賽肯定要借溫亞傑這件事大做文章。」
「那是肯定的，人事部大致統計了一下，從我們這流失了60多人到天賽，不過，天賽也有23名工程師到我們這邊。」
「怎麼會有這麼多人去天賽呢？」江濤擰著眉毛吃驚地問。
「主要是馬總工走後那段時間，去的特別多。我們一有什麼風吹草動，天賽挖人也特積極。」江濤真想把武銳鋒的事告訴戴明倫，但他擔心這位辦事認真的總工，會馬上將這消息轉告方勇，那時，恐怕飛揚董事會就得與武銳鋒攤牌了。攤牌會是什麼後果？這個風險，眼下可承受不起。
他調整了一下思路，長長舒了一口氣說：「老戴，我們在論證『百夫長行動』時，董事會議過要給工程師們10股份，我現在一直在考慮那10的股份。你知道，要穩定軍心，這是我手裡唯一能打的大牌了，但我懷疑這張牌打出去，眼下會不會達到應有的效果？」
對這個江濤頭疼的問題，戴明倫倒有自己獨特的見解：「江總，我們以前做銷售時，用高提成吸引了一批銷售精英，最後做到了市場第一。現在，我們用高額股份來穩住技術精英，也會發生作用的。孟子不是說過『有恆產者有恆心』嘛。我想，要宣佈就得快，人事部報過來，光今天就有二十多位工程師請假了！」「我也知道得快，可眼下研發部剛出事，我們就出台這個政策，本來挺好件事，倒像是我們因為溫亞傑的事，向員工示好一樣。」
在江濤眼裡，此時對員工示好，就和示弱是一回事，那樣他就很容易喪失對員工的主動性，員工的胃口可能會越來越大。他希望把這項政策作為公司的獎勵或好意，隆重地公佈出來，也不想像現在這樣，好像是為了討好員工，而巴巴地塞給他們。給人好處，有時如何給，比給什麼更重要，要不中國人怎麼講：千里送鵝毛，禮輕情義重呢。
戴明倫與江濤共事多年，很理解他此刻的想法，就笑笑勸他說：「江總，今天也不都是壞消息。首先，我這邊的萬門程控硬件，已全部測試通過了，另外武銳鋒跟我說，他們的軟件近期內也會全部竣工。」
「是嗎？」江濤雙眼頓時一亮，禁不住小聲埋怨道：「這麼好的消息，他們怎麼也不告訴我？」
「硬件倒算不得什麼，武銳鋒可能是怕一向你透露，你又會緊追著他，壓力太大！」
「是嗎？我是這樣的嗎？」江濤撓撓頭，想想確實是那麼回事，自嘲地笑了笑：「我晚上要去探望溫亞傑，老戴，你辛苦一下，把技術人員的持股方案搞完善些。」
晚上，由於擔心重新組建的支援團隊不能順暢運行，武銳鋒沒有陪江濤去康寧醫院，他在辦公室剛剛協調完支援團隊的工作，就意外接到張寧軍的電話：「武經理，聽說你的得力助手出了點意外。」
「是啊，壓力太大，讓您笑話了。」
「哪裡話，你這樣說，咱們就太見外了。江總這人，用起人來厲害是出名了的，外面說他把男人當牲口用，把女人當男人用。我看你呀，最好還是早點離開那裡，免得日後也會出事。」
「張總，是我把工作安排成這樣的，要說把他們當牲口用，那也是我的責任，」武銳鋒有些激動地說，「我覺得眼下這時候，手下的弟兄們出了這樣的事，我那麼不光彩地離開，會讓三百多弟兄一輩子看不起我，我也沒法說服我自己。」「哦？」
「我得在這裡把萬門程控搞出來，怎麼著也不能讓弟兄們白白犧牲。」
「好，好！有血性，我非常讚賞你，武經理，您記住：天賽的大門永遠向你敞開。」
第二天一上班，江濤將戴明倫連夜草擬的《技術人員持股計劃》，仔細審核一遍，他對這份計劃感到非常滿意，僅僅對個別措辭做了小小改動。「老戴，我看就這樣吧，我們馬上將它公佈出去。」
戴明倫在一旁輕聲提醒道：「在公佈之前，是不是請武銳鋒先看看，畢竟他手下有三百來號工程師，他的意見很重要。」江濤點點頭，將武銳鋒請到辦公室，把持股計劃給他後鄭重其事地說：「小武啊，你在『百夫長行動』論證會上說，『信任和忠誠是相互的』，這句話我至今還牢牢記得。我們董事會當時就制定了這個持股計劃，但因為時機不成熟，一直沒有公佈。現在戴總的硬件已經完成，你負責的軟件也指日可待，所有的技術人員都付出了艱苦的努力，現在公佈這個計劃，也算飛揚對大家的回報！」