為了使命，他們甘願奉獻不言悔 文 / 吳瑞虎　汪光鑫　余子富

    建功立業在海疆，甘願奉獻不言悔。這是高素質士官群體的青春寫照。

    有著18年兵齡的5級士官王順喜是潛艇舵信專業的專家，人稱「藍鯨舵手」。與他一道入伍的戰友，有的已當上了艇長，有的已走上了部隊領導崗位，可他還是一個兵。有人問他：「你再干18年還是一個兵，有啥出息？」他笑笑說：「我的出息就是執行好每一項任務！」18年來，他創造了20多項第一：駕駛艇型最多，遠航次數最多，帶出的骨幹最多……

    士官戴顯法在新裝備試驗的一年多時間裡，中斷了跟親人的聯繫，儘管他無時無刻不在牽掛著自己的女友。完成任務歸來，戴顯法匆匆趕回家中，準備與女友完婚，卻發現女友已成了別人的新娘。原來，在戴顯法執行任務的時間裡，音信全無，女友多方打聽不見蹤影，以為戴顯法變了心，一氣之下嫁了別人。面對這意想不到的結局，戴顯法心如刀絞，但他很快理解了女友的選擇，把對女友的愛深埋心底，化作對女友的美好祝福。

    士官金國祥的哥哥是一名企業家。他希望金國祥趕快轉業回去幫他管理廠子，許給他年薪10萬元。10萬元是金國祥在部隊近5年工資的總和。妻子也勸他找領導談談，早點轉業。然而，金國祥毫不動心，像一顆鉚釘牢牢地鉚在自己的戰位上。

    1995年，雷達技師程則遠服役期滿，家裡為他在地方爭取到了一個提干的指標。但他是業務尖子，部隊需要他留下來。程則遠二話沒說，就轉為士官，一直幹到現在。

    輪機軍士長聞強是個機電修理高手。一次他到修船廠出差，廠長請他幫忙看看兩艘長期沒修好的拖船，結果聞強不到一小時就解決了問題。廠長看到他技術這麼好，決定每月以數千元的高薪聘請他當高級技師。沒想到聞強卻笑笑說：「我還管著祖國交給我的幾個億的資產吶。」

    新潛艇列編以來，該潛艇部隊60多名士官，推遲過婚期的有60%多，沒有一個人休過一個完整的假期，每年都有的療養名額沒有一人去享受……但人民不會忘記他們，祖國不會忘記他們。他們中已有19人被提拔為軍官，兩人榮立二等功、52人次榮立三等功、268人次被評為全軍和海軍的優秀士官。

    實踐證明，高素質士官群體是共和國藍色國土上崛起的新生代，是人民海軍戰鬥力建設的脊樑。