正文 第三六八章 、術業有專攻 文 / 浪拍雲
從演員升任到製片人這個進步，屬於是質的跨越，絕不可同日而語。雖然很擔心自己對莫非這傢伙動心，林清霞還是很在意的，而不是像對待其他電影公司的製片人職位那樣無所謂。
尤其是在港台這樣的小環境內，想要走出這一步的困難比起美國的同行來會大很多，別看有些人也打著製片的旗號，其根本上也就是個跑腿的而已，完全沒有製片人的實際性質。
例如原先卲氏的片子，製片人基本都是卲藝夫和方藝華，別人根本插不上手，他們也不會放權。而在新藝城這邊，黃柏鳴等人都有監製或者製片的名分，但實際上的大權很多時候都掌握在雷爵坤手裡，至少製片人的權利是不完整的。
更多的小公司裡，製片人就是一個名字而已，整個劇組幾乎所有的事情都是導演一個人包辦，只要下邊有幾個狗腿子幫著招呼一下，依舊沒什麼問題了。
原因很簡單，香港電影的發展蓬勃沒錯，但這繁榮只掌握在少數人手裡。再加上香港電影的發行範圍其實並不大，最大的市場就是港台地區，渠道再廣一些也就是亞洲範圍內了，能發行到歐美的電影少之又少，且基本不賺錢，所以很多劇組職位也沒什麼難度。
但是鳳凰文化就不一樣了，香港對與鳳凰文化來說只是一個起步的點，真正的市場則是在全球範圍，隨著公司出品電影數量的不斷增加，莫非一個人肯定不可能總攬一切，這種公司的製片人是要接觸很多實際業務的。
從劇本的選擇，到劇組的籌備。再到演員的選擇，以及拍攝進程的管理和監督，包括後期的發行等等，全部都要親自上手用來操作。
還有一點就是，鳳凰文化玩的明顯是全球化發展的大格局。走的是傳統好萊塢八大公司的那種路線，公司內部就是一整套的電影市場，可以施展手段的地方太多了。
也就是說，到了這個程度的電影公司裡，製片人才是名副其實的製片人。一部電影的製片人，就是這部電影的老闆。幾乎可以決定片子的一切。
在這樣的環境下，只要你功力夠深，老闆又對你放心，甚至可以在一定時間內參與一些公司大局的事務。如果能長期擔任製片人，幾乎就是公司高層了，一個演員做到極致大概也就是這個樣子。實際上並不比一般電影公司老闆的權力和面子小。
如果鳳凰文化能良性發展若干年，達到好萊塢八大公司那樣的規模，作為其中的一個製片人，那是要比卲藝夫、鄒文淮這樣的電影公司老闆還要更具實力的。
鳳凰文化現在已經很受關注了，就以一部比較重要的電影來說吧，《芳心竊賊》是鳳凰文化準備推出的新電影，經過開會討論後選定了柏林電影節最佳導演許鞍樺來執導。接下來就要開始一些列的工作了。
如果莫非完全把權力放下來，那麼這部電影的製片人首先就可以從公司內部或者外部，選擇合適的劇組班底。因為鳳凰文化和許鞍樺的名氣太大了，參與這樣的劇組肯定會提升自己的名氣與實力，所以每一個職位都會有好多人競爭，就算是一般的劇組，也會有大量為了賺錢的人來競爭。
在這個時候，製片人的地位就表現出來了，他可以選定所有的人選，包括所有演員的使用。導演都要聽製片人的意見，如果製片人不同意，那這個演員就沒機會。這也就是為什麼在美國娛樂圈，很多女演員會給製片人潛規則，而不是被導演潛規則的原因。那張試鏡的沙發更多時候也是擺在製片人的辦公室裡。
而在電影製作的過程中，所有的主要環節都要製片人參與，後期和發行方的工作，以及廣告贊助商家的選擇等等，都是製片人的權力範圍，電影的影響力越大，製片人的能量就越大，鳳凰文化先人不是小公司，其作品更不是小作坊的產品。
當然，林大美人還不至於藉著製片人的權力去潛規則那個演員，人家是要體現自己的價值，展現自己在更多方面的能力罷了。
林清霞走後，莫非也開始考慮這部《時尚女魔頭》到底該和哪個品牌合作，是原本歷史上二十一世紀那部的合作方，也就是原作提到的普拉達，還是重新選擇一個其它的品牌來合作。
這個選擇的困難並非來自於莫非的挑剔，或者這個時代品牌問題上，甚至在莫非看來，普拉達的品牌風格才是最適合這部片子的，即使路易-威登、夏奈爾、迪奧等品牌在歷史、內涵很多方面都比普拉達更優秀也比不了。
讓莫非真正難以決定的，是如何通過這次的合作，來配合自己接下來的更多大佈局，完成自己對大娛樂圈的統治。
這個問題從計劃拍攝這部華語版《穿普拉達的女魔頭》開始，就一直困擾著莫非，但無奈的是，這些事很難找到一個人來商量，實在是他的野心太大了，大到讓如今這個時代的人幾乎難以承受。
可影片的拍攝日程逐漸臨近，想要讓片子在八七年一月上映，就必須要在六月之前選定合作對象，留下至少三個月左右的談判時間，否則一旦時間不配合，自己就會面臨很被動的局面。
比這個時代的人多出了三十年的經驗，至能讓莫非在大局上保持領先，而在很多細節的操作上，他本人並不比這個時代的人強多少，甚至一些精英們要超出他一大截的。
就拿戴財神來說吧，莫非只是知道一些股票和期貨等市場的大致走向和數據，真正實際操作交易的時候，也只能是按照自己的記憶一板一眼地來，想要玩出最大化的利益，還得是戴墨蓁這樣的高手才能玩得轉。
事實證明，一個人是不可能做好所有事的，莫非擰著眉想了半下午的時間，也沒想出個結果來。看著桌上幾張寫滿了各種優勢劣勢和需求、走向之類條條框框的白紙，莫非果斷做出了放棄的選擇，這事還得是讓更專業，至少是是比自己更專業的人來解決才行。
想好了就不再改，定下來就去做，莫非馬上給何朝瓊打電話約晚飯，順便提出了請教的要求，倒是讓何大小姐著實高興了一番，莫非終於又有解決不了的難事用到自己幫忙了。
而何朝瓊的解決方法很簡單，在瞭解了莫非的各種條件和擔心，以及對於未來的發展計劃之後，首先表達了對莫非雄心壯志的驚訝和歎服，接著指出了她認為最合適的合作方——普拉達。
她認為，普拉達在經歷了瀕臨破產的危機之後，剛剛恢復了一些怨氣，正需要一個打開市場強化品牌概念的機會，而這樣一部電影正好就是對方夢寐以求的，只要開價不是太離譜，絕對不會拒絕。
而不是像其它的品牌那樣，正是風光無限的時候。雖然合作一部可以算作是品牌宣傳片的電影同樣很有利可圖，但是他們的需求並不是最強烈的，有的甚至都可以說並不是很強烈，這樣的合作根本不可能利益最大化。
其次，如果能夠給還沒恢復實力的普拉達通過一部電影增添一股力量，促使其更快恢復元氣，對於鳳凰文化的名聲也是一個很大的幫助。
當普拉達快速恢復了元氣，就可以去做那個攪亂同級市場平衡和規則的壞小子，這對莫非未來朝其他品牌下手有著莫大的好處，名氣和實力都具備了，那些品牌接受起來也會更容易一些。
何大小姐果然不讓人失望，不愧是二十多歲就創辦了公關公司，拿下了無數大品牌的大中華地區策劃業務的高手，只是短短不到半個小時的時間，就把困擾了莫大才子快要近半年的問題給搞定了，簡直不費吹灰之力。
也讓莫非不得不感歎一句「聞道有先後，術業有專攻」，那些國際品牌的現狀之類的，還有什麼發展趨勢等等，絕不是他這個無限接近於門外漢的傢伙所能瞭解的。
當然莫非所接收到的，也不全是打擊的信號，還有一些事令人欣慰的。何朝瓊在解決了問題之後，隨口問了一個問題：「你要拍這部片子，是針對星島報業嗎，會不會有些過火啊？」
當天下就叫莫非從心理到身體好一陣熨帖，連何朝瓊這個瞭解部分內情的人，都這麼認為了，那外界的誤會還不天大了啊。只要稍作引導，這部電影所受到的關注程度，絕對會超過之前所有的同類電影，至少在唉同期上映和同期開拍的電影中，絕無出其右者。
見莫非笑著搖頭，何朝瓊就知道自己猜錯了，又問道：「那你這部片子是什麼目的，這個雜誌社有影射什麼呢，會是《號外》嗎，你該不會要對《號外》下手吧？」
這點何朝瓊還真是猜對了，針對《號外》銷售，就是他的一個隱藏目的。這本雜誌可以說是目前香港唯一的一本，也是最早的一本時尚類雜誌，如果能夠把這本雜誌搞到手，對於鳳凰文化的發展科室極其有利的，同時還能為將來在歐美的操作練練手，不至於猛地扎進去看不清方向。
屆時，他會通過渠道，把這部片子影射《號外》的消息放出去，把這本雜誌也拖下水來，趁著慌亂之中，將這本引導香港中產階級小資情調的急先鋒一舉成擒。